Зумеры придумали, как бороться со взрослой жизнью

Помните, когда-то давным-давно была такая игра "Как достать соседа", нынешняя молодежь придумала версию для реальной жизни. Вот только вместо соседа теперь страдает работодатель.




А всё потому, что зуммеры решили бороться с ужасающим и несправедливым миром взрослых. Тем самым, где нужно реально работать по 8-10 часов, жить на зарплату и в лучшем случае иметь два выходных в неделю. Но самый ужас заключается еще и в том, что начальство - поголовно скучные скуфы, читающие нотации и ничего не смыслящие в реальной жизни.Вот вам типичный вопль зумера, столкнувшегося с суровой реальностью бытия.

Так эта фигня еще и по всему миру распространяется. На работу стало выходить поколение не умеющих, а главное, не желающих работать людей. Вот они и придумали так называемый "карьерный кетфишинг" - устраиваются на работу, но не выходят и игнорируют звонки работодателей. Работодатели жалуются, что целых 34% людей в возрасте 20 с небольшим лет пропускают первый рабочий день, демонстрируя таким образом свою независимость. Есть еще так называемое "тихое увольнение", это когда сотрудник делает самый минимум и ни в коем случае не перегружает себя задачами. А как вам "кофейные пропуска", когда молодежь может свалить с работы за кофе и возвращается под конец рабочего дня, даже если это грозит увольнением.

Так молодёжь протестует против системы найма, где соискатель всегда оказывается в слабой позиции. Зумеры стремятся продемонстрировать, что власть теперь на их стороне. Ну, пока родителям не надоест их содержать.